共和興業では「社員一人ひとりの健康の上に会社が成り立っている」との考えのもと日々の会社運営を行っています。
これまでは横浜市の健康経営認証をベースに活動をして参りましたがこの度、経済産業省が推進している「健康経営優良法人2026」への認定が決定しました。
▶取り組み内容
・定期健診の受診率100％管理 — 受診勧奨、未受診者へのフォロー、再検査の受診促進
・長時間労働の抑制 — 残業アラート、業務量調整、
・相談窓口の設置 — 社外の相談窓口、２４時間健康相談、メンタルカウンセリングサービス
・休憩スペースの整備 —ウォーターサーバー、
コーヒーマシンの設置、ペットボトル飲料水の支給
・健康に関する社内発信 —健康コラムの社内掲示
・社内イベント — ウォーキングキャンペーン、健康セミナー受講
・働き方の柔軟化 — 有給取得促進、体調不良時の休みやすい文化づくり
▶今年度の取り組みとして、ストレスチェックの実施 — 結果の分析、部署ごとの課題抽出、改善アクション
これからもすべての社員が生き生きと輝き、健康に成長し続けられるよう邁進してまいります。